a cura di Roberto Camera*
Riprendendo quanto indicato dal Ministero del Lavoro, sui movimenti dei rapporti di lavoro in Italia registrati dal Sistema delle Comunicazioni Obbligatorie, abbiamo elaborato i seguenti grafici che forniscono un quadro delle tipologie contrattuali più utilizzate in Italia (periodo 2012-2016).
Possiamo vedere:
- i rapporti a tempo indeterminato sono calati di ben 690mila unità tra il 2015 ed il 2016;
- indipendentemente dalla predisposizione di molti limiti all’utilizzo del contratto a tempo determinato, questa è la tipologia contrattuale in assoluto più utilizzata dalle aziende, nel corso degli ultimi anni;
- le collaborazioni, anch’esse oggetto di limitazioni normative, hanno subìto un rallentamento di 270mila unità dal 2014 al 2016.
Fonte: Ministero del Lavoro – Studi e Statistiche (note trimestrali sulle Comunicazioni Obbligatorie)
*Le considerazioni sono frutto esclusivo del pensiero dell’autore e non hanno carattere in alcun modo impegnativo per l’Amministrazione di appartenenza
Source: Dottrina del Lavoro
