Daily Archive: dicembre 30, 2023

La Camera dei deputati, nella seduta n. 220 di venerdì 29 dicembre 2023, ha approvato, con 200 voti favorevoli e 112 contrari, ha approvato il disegno di legge “Bilancio di previsione dello Stato per...

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali comunica di aver firmato, in data 29 dicembre 2023, il Decreto n. 160/2023, con il quale vengono approvate le Linee di indirizzo sugli elementi fondanti la...

video di Roberto Camera* – in collaborazione con IPSOA Quotidiano “La legge di Bilancio per l’anno 2024 ha previsto numerose novità in materia di lavoro. Si tratta di agevolazioni per i lavoratori, tra decontribuzione e...

L’INPS, con il messaggio n. 4718 del 29 dicembre 2023, comunica che sul portale istituzionale www.inps.it è stato pubblicato un nuovo strumento – che include due servizi di simulazione – rivolto, in questa prima...

L’INPS, con la circolare n. 112 del 29 dicembre 2023, comunica il prossimo rilascio delle nuove procedure informatiche per la compilazione e l’invio dei modelli di inizio di attività con dipendenti (per i datori...

L’INPS, con la circolare n. 111 del 29 dicembre 2023, fornisce le prime indicazioni per la gestione degli adempimenti previdenziali relativi all’esonero contributivo per le assunzioni a tempo determinato e indeterminato e per le...

L’INPS, con il messaggio n. 4695 del 28 dicembre 2023, comunica che la Commissione europea, con la decisione C(2023) 9018 final del 15 dicembre 2023, ha prorogato l’applicabilità della decontribuzione Sud fino al 30...

L’INPS, con la circolare n. 109 del 27 dicembre 2023, fornisce istruzioni amministrative in materia di indennità una tantum per gli anni 2022 e 2023 a favore dei lavoratori a tempo parziale ciclico. Le...

L’Università degli Studi di Napoli “Parthenope”, Dipartimento di Scienze Economiche, Giuridiche, Informatiche e Motorie (DiSEGIM, https://www.disegim.uniparthenope.it) insieme con il Dipartimento di Studi Economici e Giuridici (DiSEG, https://www.diseg.uniparthenope.it ) e con il Dipartimento di Giurisprudenza...

Con ordinanza n. 35527/2023, la Corte di Cassazione ha affermato che il licenziamento della lavoratrice madre prima del compimento di un anno di età del bambino giustificato dalla cessazione dell’attività dell’impresa è nullo nella...