video di Roberto Camera* – in collaborazione con IPSOA Quotidiano
“L’INPS, con la circolare n. 49 del 2023, ha fornito alcuni chiarimenti riguardanti la conversione del premio di risultato, scaturente da un accordo sindacale, in welfare aziendale. In particolare, l’eventuale richiesta di conversione, da parte dei lavoratori, permette la completa detassazione e decontribuzione dei fringe benefit, con un vantaggio economico sia per il datore di lavoro che per il lavoratore. Occorre, però, rispettare alcuni requisiti e condizioni. Quali? ….”
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* Le considerazioni sono frutto esclusivo del pensiero dell’autore e non hanno carattere in alcun modo impegnativo per l’Amministrazione di appartenenza.
Source: Dottrina del Lavoro
